江蘇南極機械有限責任公司經過長期的創業、創新與不斷探索，有序創建了幸福文化體系。以團結、勤奮、開拓、創新為企業精神，以忠誠事業、勇攀高峰為公司理念，以為客戶創造價值、為員工創造幸福、為股民創造回報、為社會創造福祉為公司理念，以忠于使命、敢于擔當、誠信為本、做精做強為核心價值觀，以打造全球艦船防污染設備領軍者為企業愿景。在企業文化創建和發展過程中，以幸福企業文化體系來強化人才隊伍建設，提升全員綜合素養，激發科技創新潛能，不斷擦亮南極品牌，為實現企業的可持續發展提供保證。堅持以“和諧友愛，快樂工作，共同富裕，共同發展，受社會尊敬，健康長壽”為幸福企業的六大指標不動搖，對所有員工的現在和將來負責，提升員工幸福指數。同時，我們始終履行著企業的社會責任，用行動回答我是誰？為了誰？服務誰？在新時代脫貧攻堅戰中，在社會慈善公益活動中，都有南極人的奉獻。

       南極機械“文化與企業同頻共振，幸福與員工同建共享”的幸福型文化體系，明確“以幸福文化打造幸福企業”，每年為員工辦20件實事好事，不斷凝聚人心，鼓舞士氣，在這十年中幸福文化成效顯著，到目前為止取得了豐碩的成果。

       2018年獲“全國企業文化管理示范單位”、“全國模范職工之家”，2019獲“中國民營幸福企業標桿單位”榮譽稱號，公司為進一步落實文化新舉措，實現企業新發展。我們將不斷深化幸福企業內涵，大力營造“全員參與，全方位輻射”的幸福文化氛圍，積極引領公司員工從文化自覺、文化自信，不斷走向文化自強。